第1148章
前，都不需要再担心提前还贷的问题。
而对于大家最为关心的工作问题，夏仙儿暂时原则上不会辞退任何人，原则上保留大家目前的职位和薪资待遇，但是在未来一个月内，岗位会进行大调整，并会根据切实可行的绩效考核来重新考量大家的薪资问题。
总而言之，是多劳多得，少劳少得，不劳走人的基本原则。
上一次她这么做，因为上头有夏家老奶奶镇着，又有夏定云作妖，大家各种意见，但现在大家除了鼓掌附和，再不敢多言半句。
毕竟，夏家家族成员们现在都得靠着集团领薪水，而夏仙儿现在已经是夏氏集团的董事长！
董事长说什么，他们只能乖乖听命……
这一天，对于夏仙儿是忙碌的，重掌夏氏集团的大权，又或者说是第一次真正掌握整个夏氏集团，夏仙儿手头上面临的工作千头万绪。
尤其是在中层管理受制于夏家家族成员多年来懈怠懒散工作作风的原因，几近瘫痪的情况下，她几乎事事都需要亲力亲为，暂时不敢随便假手于人。
这一通忙活